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ニュークラブの店舗運営・人材マネジメント職/月給26万円以上★web面接1回

【中途採用正社員×マネージャー候補】ニュークラブの店舗運営・人材マネジメント/月給26万円以上★web面接1回
【2021年6月に新店舗オープン予定!こんな仕事です】
・おもてなし×人材マネジメントを極めて業界変革に挑むベンチャー企業!
・月給25万円~/20代で管理職・年収1,000万円など高収入も実現可能
・社会保険完備/完全週休2日/育児支援制度/スーツ支給/借上寮に月3万円で入居可能
・すすきのNo.1グループ店舗の運営/接客業務/VIP対応もお任せします
・キャストの担当マネージャーとして教育・サポートもお任せします
・6月開店の新店舗オープニングスタッフ募集!
 
★アピールポイント★
《大人のサードプレイスを、世界へ。》
私たちのお客様は、経営者やお医者様、企業の役職者、プロアスリートなど、業界の第一線で仕事に情熱を注いで活躍し、世の中に貢献している方々。
そのような常にハイプレッシャーと戦う大人が、日常の役割から解放され、他愛も無い会話を楽しみ、日々の努力を”承認”されることで、明日への活力を得る。
私たちが提供しているのは、そんなひとときを過ごせる”大人のサードプレイス”です。
しかし、一般的なキャバクラ業界へのイメージといえば
『ブラックで誇れない仕事』
そんな偏見にあふれ、本来持っている”承認ビジネス”としての価値は正しく認知されていません。
それは残念ながら、経営の水準が低い会社がいまだあるから。
だからこそ私たちバルセロナは、業界に優秀な人財を投入し、戦略的かつクリーンな経営で日本一をとる。
まずは、すすきので業界シェア25%獲得を目指し店舗展開を進めていきます。
(今年の6月にも新店舗をオープン予定です!)
バルセロナが目指す未来を実現するために、現在は店舗のマネージャーや責任者、
ゆくゆくは店長を務められるようなエネルギーのある人財を求めています。
高い目標・成果を目指して働き、正しく成果が評価される環境を求めているあなた。
接客業や人材マネジメントの経験を生かしてさらなるステップアップを目指したいあなた。
人の人生や社会の常識を変えられるようなビジネスで社会に価値を生み出していきたいあなた。
10年連続増収増益を続けコロナ禍でも黒字を達成した成長企業のバルセロナには
未来に投資する資金力とどこよりも若手にチャンスを与える風土があります。
業界の新しい常識を自分たちで創り出すフェーズを一緒に駆け抜けませんか。


募集要項

職種 ニュークラブの店舗運営と人材マネジメント職
仕事内容 バルセロナでは、キャバクラ経営を「人間の本性を科学するビジネス」と考えています。
お客様は、経営者やプロアスリートなど、業界の最前線で、成果に挑み続けているVIP。キャストの仕事は、そんなお客様の日々の頑張りを承認し、自信と誇りにあふれたヒーローにすることです。
そして、そんなキャストに寄り添いながらパフォーマンスを最大限引き出すことがクルー(社員)の役割です。
いわばバルセロナは、ヒーローメーカーであるキャストたちが長期的に仕事を頑張れるようにサポートする、タレント事務所のようなものなのです。
クルー(社員)が主に担うのは、店舗オペレーションと、キャストマネジメント。
営業時間中は主に店舗を円滑に回すためのオペレーションを担い、合間の時間でキャストマネジメントのためのミーティングや成績向上施策を行います。
・キャストマネジメント
接客を担当するキャストが効果的・効率的に成果を出せるよう
マーケティングやブランディング、働く動機付け、
目標管理、適切なアドバイス、メンタルケア等
多方面からマンツーマンで教育・サポートします。
・店舗オペレーション
チームで連携しお客様のお出迎え~お見送りまで担当。
広い視野で気を配り心地よい時間をつくります。
1日の流れ
▼17:00 出勤
→朝礼・前日からの引き継ぎ事項確認
▼17:30 休憩
→まかないで食事
▼18:30 営業事前準備
→キャストへの出勤確認・来店予定確認
→営業前準備
→キャストミーティング
▼19:50 キャスト朝礼
▼20:00 営業
→店舗オペレーション
エントランス対応、キャスト付け回し、ホール対応、VIP対応など
▼1:00 閉店
→発注業務
→キャストミーティング
▼2:00 退社(自宅まで送迎有)
雇用形態 正社員
給与 月給25万円~
+皆勤手当1万円
+キャスト担当保持で業績給あり
※経験・能力等を考慮
※上記には11時間のみなし残業代を含みます。
また、超過分は別途支給いたします。
給与詳細(年収事例など) 【年収例】
1700万円/店長/28歳/月給42万円+業績給
700万円/ヘッドマネージャー/33歳/月給37万円+業績給
450万円/マネージャー/24歳/月給32万円+業績給
◎キャリアステップ
店舗配属が基本となり、店長以上の責任者を目指していただきます。
クルー(店舗のオペレーション、キャストマネジメントを担当)

マネージャー(クルー業務に加えて社員・スタッフのマネジメントを担当。店舗に付与された指標を達成するための実務などを担い、店舗責任者を補佐)

ヘッドマネージャー(店舗の売上目標達成がミッション。店長不在時は、責任者としてお店をマネジメント)

店長(店舗の責任者であり、人材・モノ・お金のマネジメントを通して、店舗の売上目標達成にコミット)

総括店長(複数の店舗を統括するリーダー)

本部長(複数店舗および、エリアを統括する役割。店舗運営全体の責任者)
勤務地 札幌市4店舗 全店「すすきの駅」徒歩5分以内
勤務時間 17:00~翌2:00(実働8時間・休憩1時間)
休日・休暇 完全週休2日制(シフト制) 年間休日104日
他に
・有給休暇
・慶弔休暇
・バースデー休暇
・パートナー休暇
・結婚記念日休暇
☆お子様が生まれた際には、3ヶ月間「育児支援」として
 週休3日にすることも可能です!
待遇・福利厚生 昇給随時
賞与 年2回
交通費支給
駐車場あり
送迎あり
入社時 オーダースーツを支給
社会保険完備
各種研修あり
管理栄養士監修、専門調理スタッフの食事付き(1食)
学生支援 奨学金制度あり
借上寮(1DK・家電付きマンションに、3万円のみの負担で住めます)
扶養手当(配偶者10,000円、子供5,000円)
皆勤手当(10,000円)
応募条件 ・高卒以上
・第二新卒/20代活躍中
・業界・職種未経験OK
求める経験(推奨・必須ではありません)
法人営業/個人営業・販売/接客/サービス・芸能マネージャー/人材コーディネーターなど対人業務経験をお持ちの方
※経験年数や業界は問いません。
以下のような方におすすめ
・掲げた目標に向かってコミットできる
・協調性を大切に一丸となって目標に突き進める
・目の前の人に影響を与えることに喜びを感じられる
・人を支えることにやりがいを感じる
・相手の気持ちを理解するために努力できる
・大勢のうちの1人ではなく自分の価値を発揮したい
・若手でも高収入・管理職を目指せる環境で働きたい
◎チームリーダーやマネジメントの経験者優遇
【応募・お問い合わせ方法】
①このページからの簡単応募
②お電話 (011-522-7933 採用担当まて?)→クルー採用サイトを見たとお伝えくた?さい。
③公式LINE (https://lin.ee/29AAX4HAe/ID: @112rlzxw) →クルー採用サイトを見た旨を記載し、メッセーシ?をお送りくた?さい。
採用予定人数 新店オープンにつき積極採用中

企業情報

社名 株式会社バルセロナ
所在地(本社) 〒064-0806
北海道札幌市中央区南6条西1丁目 6・1ビル6F
Tel:011-522-7933 Fax:011-530-1667
代表者 代表取締役 波戸崎 崇
設立 2010(平成22)年8月20日
資本金 1000万円
事業内容 ニュークラブの運営(札幌市内4店舗)
Fillia(フィリア)、P&J(ピーアンドジェイ)、桃李(とうり)、ラウンジ 凛(りん)
☆2021年春に新店オープン予定!
自社HPアドレス https://www.barcelona.co.jp/recruit/