人材紹介SY017
| ★年収最大950万円/上場企業グループ/1現場専任制/首都圏案件100%/出張なし★ 【東京都目黒区/正社員】新築RCマンションの建築施工管理/現場所長 【業務概要】 上場企業グループの安定基盤のもと、 新築RC造賃貸マンション工事における現場所長をお任せします。 担当案件は東京23区内を中心とした首都圏エリアが中心で出張を伴う工事はありません。 請負金額5億円～10億円規模、5～10階建ての中高層マンションをメインに 1現場専任制で確認申請から竣工まで一貫して管理していただきます。 各現場は2～3名体制で、統括所長や本社部門のサポートもあるため 現場所長としての経験を活かしながら安定した環境でご活躍いただけます。 【仕事内容】 新築RC造賃貸マンション工事における施工管理業務全般をお任せします。 現場所長として、担当現場の運営・管理を行っていただきます。 主な業務 ・工程管理、品質管理、安全管理 ・施工計画の作成 ・設計図、施工図のチェック ・実行予算の作成、原価・予実管理 ・協力業者からの請求書査定 ・月次の出来高管理 ・施主、設計事務所、協力業者との打ち合わせ ・定例会議の運営 ・会社への進捗報告 ・若手社員やメンバーの指導、育成 各現場は2～3名体制で管理しており、役割分担をしながら現場運営を行います。 ご経験・スキルに応じて、担当いただく業務範囲や役割は柔軟に検討します。 【入社スケジュール】 【STEP 1】書類選考 ご応募いただいた情報をもとに選考を行います。 ※「顔写真付き履歴書」および「職務経歴書」をご用意ください。 【STEP 2】適性検査 Web適性検査をご受検いただきます。 ※性格検査のみを予定しています。 【STEP 3】面接 原則1回の来社面接を実施します。 ※面接時間は最大120分を予定しています。 ※状況に応じて、事前にWeb面接を実施する場合があります。 【STEP 4】内定 【STEP 5】内定受諾・入社 【備考・注意事項】 選考と並行して、バックグラウンドチェックを実施する場合がございます。 状況に応じて、オファー面談や現場見学を実施する場合がございます。 選考フローは一部変更となる場合がございます。あらかじめご了承ください。 【雇用形態・期間】 ・雇用形態:正社員 ・契約期間:期間の定めなし ・試用期間:あり(入社後3ヶ月) ※試用期間中の条件・給与に変更はありません。 |
募集要項
| お仕事No. | 人材紹介SY017 |
|---|---|
| 職種 | 建築施工管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 8,000,000円 〜 9,500,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【給与】 ■ 想定年収 800万円～950万円 ※経験・スキル・役職・保有資格を考慮のうえ決定します。 ■ 賞与 年2回 <内訳> ・7月 ・12月 ※固定2ヶ月＋業績連動 ■ 昇給 有／年1回 ※12月 ■ モデル年収 年収889万円 ※40代／工事長／経験15年／一級建築施工管理技士保有の場合 <モデル内訳> ・月額支給：61万9000円 ・賞与：167万480円 ※上記はモデルケースであり、実際の給与は経験・スキル・役職・保有資格により決定します。 ■ 資格手当 一級建築士：6万円／月 一級建築施工管理技士：4万円／月 ほか ※保有資格に応じて支給します。 ■ 住宅・家族手当 住宅手当：1万5000円／月 ※賃貸住宅手当制度を利用する場合は対象外 家族手当：配偶者1万円／月、お子様1名につき1万円／月 ※扶養対象者のみ 賃貸住宅手当：グループ管理物件に入居する場合、賃料の3分の1相当額を支給 ※上限5万円／月 ※礼金についても3分の1相当額を補助（上限10万円） ■ その他手当 役職手当 現場手当 |
| 研修・試用期間 | あり（入社後3ヶ月） ※試用期間中の条件・給与に変更はありません。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生・各種制度】 ■入社時研修 ■OJT研修 ■資格講習受講制度（フルハーネス等） ■eラーニング・グループ研修 ■資格支援制度（社外講座を一部会社負担で受講可能） ■自社株「株式累積投資」制度 ■財形貯蓄制度 ■各種社会保険完備 ■屋内原則禁煙（喫煙専用室を設置） |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 |
| 勤務先 | 株式会社協栄組 |
| 通勤アクセス | JR山手線目黒駅から徒歩11分 |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 ■ 現場配属時 08:00～17:00 ■ 本社配属時 08:30～17:30 固定労働時間制 【時間外労働】 有 ※工事部平均：月30時間程度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ■完全週休二日制 ・土日祝休み ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ■年間休日 124日 ※2025年度は127日 |
| 応募条件 | ■ 必須経験 ・現場所長、またはそれに準じた立場での施工管理経験をお持ちの方 ・確認申請から竣工まで、一連の建築工事を完遂した経験をお持ちの方 ・メンバーへの業務指示や育成など、マネジメント経験をお持ちの方 ■ 歓迎経験 ・一級建築施工管理技士、または一級建築施工管理技士補の資格をお持ちの方 ・新築RC造マンション工事における現場所長経験をお持ちの方 ・5億円～10億円規模の建築工事に携わった経験をお持ちの方 ・若手社員や後輩施工管理者の育成経験をお持ちの方 |
| 選考フロー | 【STEP1】『JOB STYLING』で応募・登録※ＷＥＢ・電話 【STEP2】受付（メール・もしくはお電話で簡単なヒアリング） 【STEP3】『JOB STYLING』専任コーディネーターとの面談（任意） 【STEP4】希望するオシゴトの見学・面接 【STEP5】入社 ※採用事務局 電話受付時間：平日の10:00～18:00 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙（喫煙専用室を設置） |