人材紹介SY039
| ★急成長ベンチャーのルールづくりを担う/土日祝休み/AI・法務DXツール活用★ 【東京・正社員】急成長中のトレカEC事業を支える法務職 【業務概要】 エンターテインメントEC事業「日本トレカセンター」を展開する当社にて、 契約書の作成・審査や法律相談への対応、事業成長を支える法務体制の構築・改善をお任せします。 単に契約書を確認するだけのポジションではありません。 各事業部への法的アドバイス、利用規約や社内規程の整備、知的財産権に関する検討、コンプライアンス体制の構築など、幅広い法務業務に携わっていただきます。 取引拡大や海外展開を進める成長フェーズから法務基盤づくりに参加し、 これまでの法務経験を活かしながら、専門性を武器に事業の成長を後押しできるポジションです。 【仕事内容】 エンターテインメントEC事業における各種契約書の作成・審査、事業部からの法律相談への対応、 および利用規約や社内規程、コンプライアンス体制の整備・改善など、法務業務全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・各種契約書の作成、審査、交渉 ・取引基本契約、NDA、業務委託契約などの契約対応 ・契約書ひな形の作成、更新、管理 ・事業部門からの法律相談、法的アドバイス ・WEBプラットフォームサービスの利用規約の策定、改定 ・著作権などの知的財産権に関する法的検討 ・子会社設立、M&A、投資契約に関する法務サポート ・反社会的勢力のチェック、押印フローの整備 ・稟議、意思決定プロセスなどの社内ワークフローの設計・運用 ・社内規程の策定、改定 ・コンプライアンス研修の企画、実施 ・内部統制、コンプライアンス体制の構築・改善 ・契約管理システム、電子契約サービスなどの運用 ・社内各部署や弁護士などの外部専門家との連携・調整 【選考フロー】 面接回数:3回 ・書類選考 ・一次面接 ・二次面接 ・最終面接 ・合否連絡 ※オンライン面接も可能です。 ※選考過程のいずれかで、対面面接を実施します。 ※面接回数や選考内容は変更となる場合があります。 ※選考期間は、応募状況や面接日程により異なります。 【雇用形態・期間】 ・雇用形態:正社員 ・契約期間:期間の定めなし ・試用期間:あり(入社後6カ月) ※試用期間中の条件・給与に変更はありません。 |
募集要項
| お仕事No. | 人材紹介SY039 |
|---|---|
| 職種 | 法務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 417,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | 【給与】 ■ 月給 41.7万円～75万円 ■ 想定年収 500万円～900万円 ※給与は、経験・スキル・前職給与などを考慮して決定します。 ※月給には、月30時間分の固定残業代を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途支給します。 ■ 賞与 あり（業績連動） ※会社業績により支給額を決定します。 ■ インセンティブ ストックオプション制度あり |
| 研修 | 【研修・教育制度】 入社後は、事業内容や社内規程、契約審査の進め方、利用する法務・契約管理ツールについて説明を受けながら、 契約書の作成・審査や法律相談対応などの実務を通じて業務を習得していただきます。 ■ 試用期間 6カ月 ※試用期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 【福利厚生・各種制度】 ・各種社会保険完備 ・交通費支給（月額上限3万円） ・ストックオプション制度 ・AIツール利用環境 ・ウォーターサーバー ・インフルエンザ予防接種 ・飲食購入補助 ・ランチ補助 ・書籍購入制度 ・英語学習サポート ・オフィスde野菜 ・自動販売機 |
| 加入保険 | 【加入保険】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 |
| 勤務先 | 株式会社日本トレカセンター |
| 勤務時間 | 【勤務時間】 9:30～18:30 ※実働8時間、休憩1時間 ※原則出社勤務 ※時間外労働あり ※残業は月平均20時間程度 ※月給には月30時間分の固定残業代を含みます。 ※固定残業時間を超過した場合は、時間外手当を別途支給します。 【時間外労働】 有 【時間外勤務手当】 有 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 ・年間休日120日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・年次有給休暇 ・誕生日休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 年次有給休暇は、入社6カ月後に10日付与されます。 |
| 応募条件 | ■ 必須経験 ・法務の実務経験をお持ちの方（目安3年以上） ・事業会社または法律事務所における契約書の作成・審査経験 ・事業部門からの法律相談や契約条件の調整に対応した経験 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 ■ 歓迎経験 ・弁護士資格をお持ちの方 ・上場企業における商事法務の実務経験 ・株主総会、取締役会事務局などの運営経験 ・上場準備、内部統制、コンプライアンス体制の構築経験 ・知的財産権に関する実務経験 ・WEBプラットフォーム事業やEC事業における法務経験 ・景品表示法、個人情報保護法、下請法などに関する知識・実務経験 ・電子契約、契約管理、契約書レビューなどの法務DXツールの利用経験 ・英語契約書の読解・作成経験 ・中国語を使用した業務経験 ・AIツールの業務活用に前向きな方 ■ 求める人物像 ・既存の仕組みにとらわれず、新しいルールづくりを楽しめる方 ・課題や気づきを自ら発見し、具体的な提案として形にできる方 ・完璧を求めすぎず、まず行動しながら改善を重ねられる方 ・法務の専門性を活かし、事業の成長を前向きに支援できる方 ・急成長する組織の変化やスピード感に柔軟に対応できる方 ・事業部門と対話しながら、リスクと事業推進のバランスを判断できる方 ・新しい法務ツールやAIを積極的に取り入れられる方 |
| 選考フロー | 【STEP1】『JOB STYLING』で応募・登録※ＷＥＢ・電話 【STEP2】受付（メール・もしくはお電話で簡単なヒアリング） 【STEP3】『JOB STYLING』専任コーディネーターとの面談（任意） 【STEP4】希望するオシゴトの見学・面接 【STEP5】入社 ※採用事務局 電話受付時間：平日の10:00～18:00 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |