未経験・無資格OK!充実研修で安心スタート | 年間休日112日 | 昇格昇給あり | 転勤・出張なし | 製造・エンジニアリングスタッフ | 正社員 | 札幌東区
未経験・無資格OK!充実研修で安心スタート | 年間休日112日 | 昇格昇給あり | 転勤・出張なし | 製造・エンジニアリングスタッフ | 正社員 | 札幌東区
毎日同じものを繰り返すような単純作業は、ここにはありません。
最初から特別なスキルを求めているわけではありません。
複数のスキルを併せ持つエンジニアへと無理なくステップアップできる環境を整えています。
★アピールポイント★
なぜ今、新しい人を募るのか
日本のものづくり全体が抱える「技術継承」の課題は、当社にとっても例外ではありません。
先人が培ってきた匠の技を途絶えさせることなく次へ繋ぐこと。
そして、この確かな技術をベースに新たな分野へ挑戦していくこと。
そのために、社内に新しい風を呼び込みたいと考えています。
一品一品に命を吹き込む「育てる」感覚
毎日同じものを繰り返すような単純作業は、ここにはありません。
設計図を読み解き、一枚の鉄板から部材を切り出し、溶接し、色を塗り、組み上げる。
イメージが現実の形となり、お客様のもとへ出荷されていくプロセスを見届ける時間は、
まるで我が子の成長を確かめるような深い愛着と手応えに満ちています。
募集要項
| 職種 | 製造・エンジニアリングスタッフ |
|---|---|
| 仕事内容 | 工場の生産ラインに設置される搬送装置の各種設備・搬送設備の組み立ておよび出荷対応をお任せします。 図面を見ながら工具を使って組み立てるため、DIYが好きな方にオススメです！ ※組み立てはチームで行います。ライン作業ではありません。 ※当社では設計から組み立てまで一貫して行いますが、各工程での専門性を重視しますので、工程のローテーションは基本行いません。 <入社後の流れ> 約1週間の研修後、現場で機械加工を見て学んでいただきます。 簡単な業務からスタートし、徐々にコツをつかんでいきましょう！ 慣れるまで先輩が近くでサポートするため、分からないことはいつでも質問できます。 <安心のサポート体制> 高い専門スキルが求められるため、はじめは何も分からなくて当たり前。 丁寧な指導や費用会社負担の資格取得支援で、未経験から技術者を目指せます。 搬送装置は大変大きく、ダイナミックなスケールを味わえる仕事です！ <職場環境> ・20～40代 40% ・50～60代 60% ・男女比 男性82％：女性18% |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 215,000円 〜 250,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間3ヶ月：期間中、労働条件の変動なし ※給与支払日：前月16日より起算・当月15日締め・25日払い ・昇給：年1回/4月 ・賞与：年2回/6,12月 ※2025年度実績 計1.6ヵ月 【手当】 ・役職手当：5,000円～35,000円/月 ※規定あり ・通勤手当：上限20,000円/月 |
| 研修・試用期間 | 試用期間3ヶ月 |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・健康診断 ・資格取得支援制度 ※費用会社負担 ・退職金制度 ・継続雇用制度 ※定年60歳 ・無料作業服貸与 ・休憩室、ロッカーあり ・お弁当販売あり ※1食450円 ・フリードリンク制 ※ドリンクサーバーあり |
| 勤務先 | 本社 |
| 勤務地 | 〒007-0883 北海道札幌市東区北丘珠三条4丁目2番30号 |
| 通勤アクセス | ・北海道中央バス〔中沼小学校行〕乗車「丘珠鉄工団地停留所」より徒歩5分 ・車(マイカー)、バイク通勤OK ※従業員駐車場あり ・転勤なし |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 ・実働8時間 ・休憩1時間 ・残業：平均13.5時間/月(2024年度実績) |
| 休日・休暇 | 年間休日112日 ・週休2日制 ※隔週土曜、毎週日曜 ・祝日 ・夏季休暇 ※8連休 8/10～17(2025年度実績) ・年末年始休暇 ※8連休 12/28～1/4(2025年度実績) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ※取得実績あり ・有給休暇 ※6ヶ月経過後10日付与 ・連休取得OK |
| 応募条件 | ◆業種・職種未経験OK ◆学歴不問 ◆異業種からの転職OK ◆転職回数不問 ◆ブランクOK 最初から特別なスキルを求めているわけではありません。 図面の読み方や機械の扱い方は、熟練の先輩たちがかたわらで丁寧に伝授します。 どの工程においても重要なのは、目の前の製品に対してどこまで愚直に向き合えるか。 知識や技術は、真摯な姿勢のあとに必ずついてきます。 |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 求人情報をご確認いただき、応募ボタンよりご応募をお願いします。 面接日時や入社時期なども柔軟に対応します。 在職中の方、I・Uターンを検討中の方もお気軽にご応募ください。 ◆面接1回 |
| 受動喫煙対策 | 屋内原則禁煙/喫煙専用室あり |
企業情報
| 社名 | 株式会社エヌメック |
|---|---|
| 住所 | 北海道札幌市東区北丘珠3条4丁目2番30号 |
| 代表者 | 代表取締役 杉本 光崇 |
| 設立 | 1958年6月 |
| 資本金 | 3,300万円 |
| 事業内容 | 各種搬送設備の設計/設計受託 各種搬送設備の製作/製作受託 その他鉄鋼製品の制作/製作受託 |
| 公式HP | https://nmec-sapporo.com/ |