【正社員】介護スタッフ／神奈川県秦野市／ReHOPE 秦野
| 【正社員】介護スタッフ／神奈川県秦野市／ReHOPE 秦野 |
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 好きなものを食べたい・家族と過ごしたい、ご入居者さまの生きる喜びに最期まで寄り添います。大好物のお寿司やお酒を召し上がっていただいたり、お花見に行ったりもします。 具体的には…ホスピス型住宅内の生活支援業務 【仕事内容】 ホスピス型住宅内での生活支援業務のお仕事です。 <業務内容> ・食事介助支援、排泄介助支援、身体介助支援（体位交換、移動移乗） ・ナースコール、センサーの一時対応 ・食事準備（炊飯・湯せん調理、配膳） ・環境整備（リネン交換、衣類管理、フロア清掃、ごみ回収、器材洗浄消毒） など ■1日のスケジュール例 9：00 朝礼・訪問準備 ↓スタッフ全員でご入居者さまの状態などについて情報共有を行い、 ↓夜勤スタッフから日勤スタッフへご入居者さまの状態を申し送ります。 9：30 居室の清掃・洗濯 ↓ 10：30 看護支援 ↓看護師の指示のもと、ご入居者さまの移動支援や排泄介助の支援 11：30 食事介助支援 ↓食堂や居室にて、ご入居者さまの食事介助を支援 12：30 休憩 ↓ 13：30 看護支援 ↓看護師の指示のもと、ご入居者さまの移動支援や排泄介助の支援 18：30 退勤 【応募要件】 初任者研修＝旧ヘルパー2級以上 ※残業が少ない職場です。全社平均月8時間（実績） ※訪問診療医と24時間連携 ※1人ではなくチームで「看取り」を行いますので初めての方もご安心ください。 業務内容の変更範囲：変更なし 就業場所の変更範囲：同一県内または転居を伴わず通勤可能な近隣施設 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 295,000円 〜 329,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ■月給内訳 基本給：170,000円～178,000円 資格手当： 初任者・実務者15,000円 介護福祉士25,000円 処遇改善手当：78,000円 夜勤手当：8,000円/回（月4～6回想定） ■賞与：年2回（基本給2.62ヶ月※実績） <想定年収>賞与込み、夜勤月4～6回 初任者・実務者：年収398万円～429万円 介護福祉士：年収410万円～441万円 ※試用期間3ヶ月。うち1週間～2ヶ月は同行夜勤を行い夜勤手当の50％支給（その他の条件変更なし） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 賞与 年2回（会社および本人の業績による ※実績2.62ヶ月） 昇給制度 年1回 社会保険を完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 退職金の制度有（3年以上勤務対象） 交通費を支給（上限30,000円/月） ※車通勤の場合ガソリン代支給有（規定による） 車での通勤ができます（駐車場有） 保育手当（規定による） 資格取得支援制度 長期休暇支援制度（3日以上の有給休暇の連続取得で支援金支給） 健康支援制度（健康診断オプション健診または医療用具購入補助） 心の健康支援制度（マインドフルネスプログラム） 制服支給 定年制：65歳 自由診療サービスの割引：支援先医療機関での自費診療サービスが割引価格で利用可能 ※対象：眼科（眼内コンタクトレンズ、ドライアイ治療など）、美容皮膚科の各種施術など（2024年9月時点） 〈学びとキャリア〉 入社時研修（養成講座） アサーティブコミュニケーション研修 …相手を尊重しながら自分の意見を伝えていくコミュニケーションを学び、社員同士が良好な関係性を築くための研修です。 learning BOX …業務上必要な知識をいつでも振り返れるよう社内作成した、さまざまなコンテンツをお届けしています。 看護・介護の専門e-Learningシステム …「看護師」・「介護職」の方全員にIDを発行、無料で無制限にオンライン受講が可能です。 グロービス学び放題 …スタッフの皆さんの知識取得やキャリア開発を後押しするために、動画でビジネスが学べる『グロービス学び放題』の無料受講を提供しています。 |
| 勤務先 | ReHOPE 秦野 |
| 勤務地 | 〒257-0057 神奈川県秦野市富士見町2番2号 |
| 通勤アクセス | 小田急線 秦野駅から徒歩で20分 「富士見町入口」バス停下車徒歩1分 車通勤可 |
| 勤務時間 | 日勤／9:00～18:00 早番／6:00～15:00 遅番／10:00～19:00 夜勤／17:00～9:30 ※休憩60分、夜勤は休憩90分 |
| 休日・休暇 | 休日休暇 年間113日（上期・下期特別休暇含む） シフト制 月9日公休（2月は8公休） 上期・下期特別休暇（夏季・冬季休暇）各3日 有給休暇（入社6か月後に10日付与） 産前産後休暇、育児休業、介護休業、慶弔休暇 |
| 応募条件 | 初任者研修＝旧ヘルパー2級以上 実務未経験からOK 〈歓迎〉 資格をお持ちでしたら未経験の方も歓迎 生活支援（看護補助）業務から経験し、訪問介護業務へのキャリアアップを目指せます。 無資格の方でも、資格取得を目指している方は相談可能です。資格取得支援制度を活用し、働きながらのステップアップを応援します |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
| キーワード | 介護職,正社員,秦野市,住宅型有料老人ホーム,初任者研修,神奈川 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ファスト |
|---|---|
| 住所 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワー14階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 飯塚 春菜 |
| 設立 | 2023年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 採用支援事業 |
| 公式HP | https://www.fast-all.net/ |