【正社員】介護スタッフ/東京都江戸川区/介護付き有料老人ホーム『医心館瑞江』
| 【正社員】介護スタッフ/東京都江戸川区/介護付き有料老人ホーム『医心館瑞江』 |
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設にお住まいの入居者様に、看護師と連携しながら介護サービスを届けていただきます。 身体介護や生活援助など、日常生活を支えるケアが主な役割です。 医療ケアが必要な方もいらっしゃいますが、看護師が24時間常駐しているので安心して働けます。 ※医療行為や急変時の対応は看護師が担当します。 具体的な仕事内容  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ① 身体介護 入浴・食事・排泄の介助/体位交換/口腔ケア/移乗 など ② 生活援助 居室の掃除/リネン交換/簡単な調理 など ③ その他 ・コール対応 ・介護記録の入力(PC・iPad使用) → 操作はシンプルで、入力方法も丁寧に指導します ・会議・勉強会への参加 → 年齢や職種に関係なく、アイデアが歓迎される職場です ※基本は訪問スケジュールに沿って対応します ※サービスはすべて施設内で完結し、移動はありません ※記録はタブレットで入力します 1日のスケジュール例  ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【日勤】 8:30 | 朝礼・申し送り 8:50 | 訪問開始 (排泄介助・入浴介助・水分補給・体位交換など) ※厨房業務(調理補助・配膳)あり 交代で昼休憩(11:30~/12:30~) ~午後の訪問~ 17:00 | 申し送り・夕食準備 17:30 | 退勤 【夜勤】 16:30 | 申し送り 17:00 | 訪問開始 (巡回しながら排泄介助・水分補給・体位交換など) 0:30 | 交代で休憩 9:00 | 申し送り・記録整理 9:30 | 退勤 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態(詳細) | 正社員(正職員) |
| 給与 | 月給 318,300円 〜 336,800円 |
| 給与詳細(年収例)・手当 | 【年収】 440万円~464万円 【詳細】 ●夜勤手当32,000円:月4回分を月給に含む ※月4回を超えた場合、別途夜勤手当8,000円/回を支給 ※拠点により回数は異なります ●東京都居住支援特別手当:月20,000円を月給に含む ●処遇改善加算:50,000円を含む ※業務評価報酬・処遇改善加算は、業績により変動します ●賞与:年2回 ※7月・12月支給(昨年実績3.5か月分) 【その他手当(別途支給)】 ●交通費:別途支給(上限3万円) ●昇給(昇格時):リーダー手当、主任手当など 【初年度給与例】 介護福祉士? 月給33.6万円、年収464万円 実務者研修? 月給32.5万円、年収449万円 初任者研修? 月給31.8万円、年収440万円 【雇用形態】 ※試用期間なし ※ただし6か月間は準社員(有期雇用)として勤務し、特に問題がなければ正社員(無期雇用)として再契約します ※期間中の条件変更なし |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | ― 保険・制度 ― 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(法定どおり加入) ― 通勤手当(月3万円まで) ― 定年制:65歳 ― 勤務体制・働き方 ― 制服貸与 ― バス通勤可能 ― 教育・成長支援 ― OJT研修制度あり ― eラーニング導入 ― 職員紹介制度 ― カムバック採用制度 ― 健康・福利厚生 ― 定期健康診断(年1回) ― インフルエンザ予防接種費用の補助 ― 法人内アプリのクーポン(映画・カラオケ・飲食店などで利用可能) ― 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) ※就業場所:会社の定める就業場所(変更の範囲あり) 全国に拠点がありますが、転勤はありません 【試用期間】 試用期間:6か月間あり ※試用期間中の健康状態、勤務態度、業務遂行能力などを評価し、本採用の可否を決定します。決定は試用期間の途中または満了日に行います。 ※試用期間満了時に採否を決めかねる場合は、通知のうえ、通算1年を超えない範囲で延長することがあります。 ※期間中の条件変更なし 〈学びとキャリア〉 現場OJTを実施 入職後は現場職員によるOJT研修を行っています。 看護師との連携も多く、学びながら働ける環境です。 |
| 勤務先 | 介護付き有料老人ホーム『医心館瑞江』 |
| 勤務地 | 〒133-0065 東京都江戸川区南篠崎町4丁目17番1号 |
| 通勤アクセス | 都営新宿線 瑞江駅から徒歩で6分 都営新宿線 篠崎駅から徒歩で19分 |
| 勤務時間 | 1)早番:7:00~16:00 2)日勤:8:30~17:30 3)遅番:11:00~20:00 4)夜勤:16:30~翌9:30 ※休憩60分 ※夜勤明けの翌日は基本お休み ※残業は月5~7時間程度 |
| 休日・休暇 | 休日・休暇について ――――――――――― ●月9~10日休み ●年間休日:115日(夏季・冬季休暇含む) ●有給休暇:4月または10月に付与 <その他の特別休暇> ●産前産後休暇(取得・復職実績あり) ●育児休暇(取得・復職実績あり) ●育児休業 ●介護休業 ●慶弔休暇 産休・育休からの復帰者が多数在籍 ――――――――――――――――――― 医心館では、産休・育休から復帰して活躍している方が多くいらっしゃいます。 男性の取得実績もあります。 子育て中の方も、プライベートと両立しながら働ける環境です◎ ※産休育休取得率100%(2026年1月末時点) ※育休復帰率99%(2026年1月末時点) 【特別休暇】 ●産前産後休暇(取得・復職実績あり) ●育児休暇(取得・復職実績あり) ●育児休業 ●介護休業 ●慶弔休暇 産休・育休からの復帰者が多数在籍 ――――――――――――――――――― 医心館では、産休・育休から復帰して活躍している方が多くいらっしゃいます。 男性の取得実績もあります。 子育て中の方も、プライベートと両立しながら働ける環境です◎ |
| 応募条件 | 必須のスキル・経験 ―――――――――― ●介護福祉士・実務者研修・初任者研修のいずれかの資格をお持ちの方 ●特養、老健、病院、有料老人ホームなどでの実務経験が1年以上ある方 〈歓迎〉 歓迎する方 ―――――――――――― ・ 身体介護の経験が1年以上ある方 ・ 機械浴の使用経験がある方 こんな方にぴったりです ―――――――――――― ・ 経験や資格をきちんと評価されたい方 ・ 目の前の入居者様に集中したい方 ・ 医療面の不安を抱えず、安心して働きたい方 ・ チームの連携を大切にしたい方 |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
| 受動喫煙対策 | 受動喫煙:対策あり(屋内禁煙) |
| キーワード | 介護職,正社員,江戸川区,住宅型有料老人ホーム,初任者研修,東京 |
企業情報
| 社名 | 株式会社エドリッジ |
|---|---|
| 住所 | 東京都墨田区太平4丁目1−3 オリナスタワー17階 |
| 代表者 | 荒井 淳 |
| 設立 | 2014年3月 |
| 資本金 | 1,500万円 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 採用支援事業 |
| 公式HP | https://edridge.co/ |