【正社員】介護スタッフ／東京都足立区／社会福祉法人幸仁会 介護老人福祉施設ケアホーム花畑
| 【正社員】介護スタッフ／東京都足立区／社会福祉法人幸仁会 介護老人福祉施設ケアホーム花畑 |
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設で働く介護福祉士の主な役割は、利用者さんの生活を支える援助です。利用者さんが何を望んでいるのかを丁寧に汲み取り、暮らしを支えるための工夫を考えていくことが求められます。 --------------------------------------------- 主な業務内容 ■食事の配膳・食事介助 ■排泄介助・オムツ交換 ■入浴介助 ■リネン交換 ■離床の介助 ■口腔ケア ■レクリエーション ■介護内容や生活の記録 ■ご家族への近況報告 など --------------------------------------------- □入所定員 ユニット型72床 従来型特養36床 ショートステイ12床 □フロア 従来型 ユニット型 □使用する記録ソフト ほのぼの |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 362,500円 〜 372,500円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | <各種手当>（給与額に以下を含みます） ・処遇改善手当（1）：52,000～62,000円（経験年数により決定） ・処遇改善手当（2）：500円 ・夜勤手当：1回12,000円（月5回想定） ・居住支援特別手当：20,000円（「東京都居住支援特別手当事業補助金交付要綱」に準拠して支給） ・給与の見直しは年1回（4月） ・賞与は年2回（2年目より支給） ・時間外手当あり ・通勤手当は全額支給（規定あり） ※試用期間は3ヶ月で、給与などの条件に変更はありません。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | ― 通勤手当は全額支給 ― 健康・厚生・雇用・労災の各種保険を完備 ― 給与の見直しは年1回（4月） ― 賞与は年2回（2年目より支給） ― 時間外手当あり ― 管理栄養士監修の職員食堂を完備 ― 福利厚生サービス「福利厚生倶楽部」を利用可能 ― 人間ドックの利用補助制度あり（規程あり） ― インフルエンザワクチン接種を全額補助 ― 慶弔金制度 ― 永年勤続表彰制度 ― 確定拠出年金あり（規程あり） ― 定年後の再雇用制度 ― 同性パートナーシップ制度 ― 育児短時間勤務（小学校卒業まで利用可） ― 介護短時間勤務（5年まで利用可） ― 子の看護休暇（小学校卒業まで、年間最大10日利用可） ― 養育両立支援休暇（小学校卒業まで、年間最大10日利用可） ― 社内研修会・学会 ― グループ学会への参加と演題発表 ― 部門別の内部研修会 ― 社外研修会・学会 ― 研修会・学会の参加費用補助制度あり ― グループ合宿所（淡路島） ― 服装自由 〈学びとキャリア〉 ― 介護OJT研修 ― 介護中途入職職員向けフォローアップ研修 ― 介護技術研修 |
| 勤務先 | 社会福祉法人幸仁会 介護老人福祉施設ケアホーム花畑 |
| 勤務地 | 〒121-0061 東京都足立区花畑8-7-6 |
| 通勤アクセス | 東武伊勢崎線 谷塚駅から東武バス(谷01、竹14)バス停「保育所前」より徒歩2分 車通勤可 |
| 勤務時間 | シフト制勤務 9:00～17:30（休憩60分） 7:30～16:00（休憩60分） 11:00～19:30（休憩60分） 17:00～翌9:30（休憩120分） |
| 休日・休暇 | 4週8休制 年間休日111日（公休107日＋季節休4日） 季節休4日 有給休暇（初年度10日）※最大20日 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 介護休暇 |
| 応募条件 | 介護福祉士の資格をお持ちの方 〈歓迎〉 夜勤に入れる方 |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
| キーワード | 介護職,正社員,足立区,特別養護老人ホーム,初任者研修,東京 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ファスト |
|---|---|
| 住所 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワー14階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 飯塚 春菜 |
| 設立 | 2023年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 採用支援事業 |
| 公式HP | https://www.fast-all.net/ |