【正社員】介護スタッフ／東京都杉並区／ヒューマンライフケア阿佐ヶ谷の輪
| 【正社員】介護スタッフ／東京都杉並区／ヒューマンライフケア阿佐ヶ谷の輪 |
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | ご利用者様のご自宅を訪問し、身体介護や生活援助を担当していただく訪問介護のお仕事です。 訪問先は拠点から1.5km圏内（電動自転車で約10分）が中心となるため、移動の負担は少なめです。 訪問状況によっては直行直帰もできます。 介護記録はスマートフォンで入力するので、事務作業も勤務時間内に終えられます。 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・掃除、洗濯、買い物などの生活援助 ・ご利用者様の暮らしのサポート 【1日の流れ（一例）】 08:00 出勤 08:30 ご利用者様宅へ訪問 12:30 昼休憩 14:00 ご利用者様宅へ訪問 18:30 実績報告・翌日の準備 19:00 退勤 ※1日6～10件程度の訪問（1件30分程度＋移動10分程度） ※訪問状況により直行直帰も可能 【働きがいのポイント】 ・訪問件数が安定しているため、高収入を目指せます ・電動自転車が中心の移動なので、負担が少なく楽に移動できます ・スマートフォン、制服、電動自転車は個人ごとに貸与します ・移動、待機、研修の時間も勤務時間として扱います ・研修、同行訪問、フォロー体制を整えています ・全国170以上の事業所を展開する、安定した運営基盤があります |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 306,000円 〜 365,000円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ▼月給／保有資格別 326,000円～365,000円（介護福祉士） 311,000円～350,000円（実務者研修＝ヘルパー1級） 306,000円～345,000円（初任者研修＝旧ヘルパー2級） ※入社時は上記の下限額からのスタートです。その後は人事評価に基づく昇給を経て、上限額まで上がっていきます。 ▼月給／手当の内訳 ・基本給…160,000円～199,000円 ・地域手当…37,000円 ・資格手当…0円～20,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ・居住支援特別手当…20,000円 ※居住支援特別手当は「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠して支給します。 ・固定残業手当…66,000円（30時間分） ※固定残業時間を超えた場合は、超過勤務手当を1分単位で別途支給します。 ※試用期間は3ヶ月（条件の変更なし） |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | ― 賞与は年2回（6月・12月） ― 昇給は年1回（4月） ― 社会保険完備 ― 交通費は規定内で支給（上限50,000円/月） └自家用車で通勤する場合は1勤務250円を支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） ― 車両手当（自家用車を業務で使用する場合は1勤務110円を支給） ― 年末年始手当 ― ライフイベント手当（勤続1年以上の職員で、扶養するお子様がいる方が対象。最大130万円） └産育休からの職場復帰：100,000円 └保育園・幼稚園入園：500,000円 └小学校入学：300,000円 └中学校入学：200,000円 └高校入学：200,000円 ― 退職金制度（勤続3年以上） ― 65歳定年制（再雇用制度あり） ― 社内認定資格制度（ケアテクニカルマイスター、認知症KAIGOマイスター） ― 資格取得支援制度 ― 定期健康診断 ― インフルエンザ予防接種費用の補助 ― 慶弔見舞金制度（結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・災害見舞金など） ― 会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」（宿泊補助、テーマパーク、映画などの割引あり） ― 永年勤続表彰制度 ― 成功事例報奨金制度 ― 従業員持株会制度 ― 制服貸与 ― スタッフ紹介制度（紹介者・被紹介者の双方に紹介手当を支給） ― メンタルヘルス等の相談窓口あり 自転車通勤OK |
| 勤務先 | ヒューマンライフケア阿佐ヶ谷の輪 |
| 勤務地 | 〒166-0004 東京都杉並区阿佐谷南３丁目３７－１３大同ビル７０３ |
| 通勤アクセス | JR中央線線・総武線、東京メトロ東西線「阿佐ケ谷駅」より徒歩1分（駅前ロータリー沿い！） |
| 勤務時間 | 7:00～20:00の間で実働8時間のシフト制（休憩60分） シフト例 ・7:00～16:00 ・9:00～18:00 ・11:00～20:00 など ※早朝（7:00～8:00）や夕方（18:00～20:00）の勤務は、ご利用者様の状況により発生する場合があります。 ※夜勤はありません |
| 休日・休暇 | ・月8～10日休み（年間休日110日） └変形労働時間制（毎月20日頃を目安に希望休を提出し、相談しながら翌月のシフトを決めます） └連休を取って旅行などの予定も相談可能 ・有給休暇（初年度10日）※午前のみ・午後のみの半休から取得可能 ・出産休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・生理休暇 ・介護休暇 ・子の看護休暇 |
| 応募条件 | ▼必須資格（いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須要件 ・自転車に乗れる方 ※電動自転車が初めての方も、最初に練習してからスタートしますのでご安心ください ※訪問介護の経験がなくても応募可能です |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
| キーワード | 介護職,正社員,杉並区,訪問介護,初任者研修,東京 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ファスト |
|---|---|
| 住所 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワー14階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 飯塚 春菜 |
| 設立 | 2023年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 採用支援事業 |
| 公式HP | https://www.fast-all.net/ |