【正社員】介護スタッフ／東京都練馬区／有料老人ホーム ソナーレ石神井
| 【正社員】介護スタッフ／東京都練馬区／有料老人ホーム ソナーレ石神井 |
募集要項
| 職種 | 介護職 |
|---|---|
| 仕事内容 | 有料老人ホームで、ご入居者さまの生活サポートと介護サービス全般を担当していただきます。 主な業務は以下のとおりです。 ・ 食事介助、排泄介助、居室の整備、水分補給 ・ 居室の安否確認 ・ 日常生活の支援やサポート ・ 外出の付き添い、買い物の代行 ・ 入浴介助（ノーリフティングで実施） ・ アクティビティやリハビリ活動を通じた、充実した毎日づくり 日中に1日2回実施 アクティビティのほか、集団リハビリや個別リハビリも実施 ・ “Life Focus の日”の活動 ライフヒストリーの聞き取り ライフプランの原案づくり ライフプラン実行に向けた準備 外出先の下見や打ち合わせ ライフプランの実行 従事すべき業務の変更の範囲：なし 転勤の範囲：会社の定める場所（全拠点、本社勤務を含む） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用形態（詳細） | 正社員（正職員） |
| 給与 | 月給 298,500円 〜 327,800円 |
| 給与詳細（年収例）・手当 | ■正社員（夜勤あり） 月給：298,500円～327,800円 想定年収：416万円～459万円 上記のうち 資格手当：12,000円～15,000円 地域手当：5,000円 処遇改善手当：57,500円～58,000円 夜勤手当：30,000円/5回分（6,000円/1回） ■別途 （1）処遇改善加算手当Ⅱ：13,000円/月（事前に決まったシフトを守った場合） （2）居住支援手当：10,000円／月（同一法人での勤続5年目までは10,000円を加算） 2026年4月から2026年3月まで支給 2027年4月以降は東京都の制度により変更の可能性あり ※その他の支給条件にルールあり 賞与：年2回（6月・12月） 通勤手当：全額支給（規程による） 残業手当：全額支給 年末年始手当あり 子ども手当：1人につき5,000円／月（条件あり） 住宅手当：上限30,000円／月（条件あり） ※固定残業代なし ※試用期間3ヶ月（条件変更なし） ※処遇改善手当は、介護報酬により手当額を変更する場合があります。 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 待遇・福利厚生 | 2025年4月に制度が改定されていますのでご確認ください 〇福利厚生サービス「リロクラブ」に加入 〇研修制度（入社時研修のほか、多彩な研修プログラムあり） 〇永年勤続者表彰制度 〇各種慶弔金制度 〇退職金制度（勤続3年以上） 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇従業員食堂あり（自費） 〇定期健康診断（年1回、夜勤従事者は年2回） 〇自転車通勤OK 〇自己啓発支援制度 〇資格取得支援制度 受講料のほか、受講中の賃金や交通費もサポートするため、費用の負担なく資格を取得できます（条件あり） 受講料・受験料の支給対象：実務者研修、介護福祉士、認知症ケア専門士、レクリエーション介護士などを含む全15資格 受験対策講座の支給対象：介護福祉士・介護支援専門員の受験対策講座（オンラインに限る） ― ---------------------------------------------------- 【 当社自慢の福利厚生制度 】 〇社会保険完備（ソニー健康保険組合に加入）ソニー健保のメリット 保険料が安い：従業員本人40％、会社60％（他の健保は基本的に50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり（例：出産育児一時金の付加金は1児につき20万円支給） そのほか、ソニーグループの福利厚生も利用できます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025年4月から、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025年4月から内容が変更されました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新たに追加） ④入園（入学）式、卒業式（新たに追加） ※対象期間も小学校第3学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025年4月から、入社6か月未満のスタッフも取得可能になりました 〈学びとキャリア〉 【充実の社内研修】 入社時研修（4日間）のほか、1～3ヶ月のOJT研修あり。 共通研修・職種別研修・キャリア別研修など、多彩なプログラムを用意しています。 【選べるキャリアプラン】 スペシャリスト／マネージャー／専門職など、さまざまな職種にチャレンジできます。 【スキルアップを応援】 資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。 |
| 勤務先 | 有料老人ホーム ソナーレ石神井 |
| 勤務地 | 〒177-0053 東京都練馬区関町南1丁目2番32号 |
| 通勤アクセス | 西武新宿線 「上石神井」駅から徒歩で9分 JR線 「荻窪」「西荻窪」各駅よりバス、「善福寺」バス停より徒歩6分 自転車通勤もOK！ |
| 勤務時間 | 日勤 9:00～18:00 早番 7:00～16:00 遅番 10:00～19::00 夜勤 16:30～翌9:30 実働8時間（夜勤の実働は15時間） 原則として休憩60分（夜勤は休憩120分） |
| 休日・休暇 | シフト制（夜勤は月4～5回） 年間休日115日（各月9～10日※うるう年以外の2月は8日） 年次有給休暇（初年度は6ヶ月勤務後に10日付与） 各種特別休暇（慶弔など） |
| 応募条件 | 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修（基礎研修、ヘルパー1級） ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級） 〈歓迎〉 現場を離れていた方も安心してスタートできるよう、入社時研修と先輩スタッフによるOJTを用意しています |
| 選考フロー | 応募 → 書類選考 → 面接 → 内定 |
| キーワード | 介護職,正社員,練馬区,介護付き有料老人ホーム,初任者研修,東京 |
企業情報
| 社名 | 株式会社ファスト |
|---|---|
| 住所 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 大阪ベイタワー14階 |
| 代表者 | 代表取締役社長 飯塚 春菜 |
| 設立 | 2023年6月 |
| 資本金 | 500万円 |
| 事業内容 | 人材紹介事業 採用支援事業 |
| 公式HP | https://www.fast-all.net/ |